TÜRKİYE İNSAN HAKLARI VAKFI (TİHV)
DOKÜMANTASYON MERKEZİNDE ÇALIŞMAK ÜZERE
EKİP ARKADAŞI ARIYOR
1 Ağustos 2023
1990 yılında kurulan TİHV, işkence ve kötü muamelenin Türkiye’de ve tüm dünyada ortadan kaldırılması için ulusal ve uluslararası alanda çalışmalar yürüten bir insan hakları örgütüdür. Bu vizyon çerçevesinde TİHV, işkence görenlerin bütünlüklü bir şekilde fiziksel, ruhsal ve sosyal iyilik hallerini sağlamak için tedavi ve rehabilitasyon hizmetlerine erişimlerine yardımcı olur. İşkence ve diğer kötü muamelenin önlenmesi için belgeleme ve raporlama çalışmaları yapar ve cezasızlıkla mücadele eder.
Yanı sıra Türkiye’de yaşanan insan hakları ihlallerini de düzenli olarak izleyerek iki dilde (Türkçe ve İngilizce) günlük ve yıllık insan hakları raporları çıkarır, özel ihlal ve olaylara özgülenmiş raporlar yayınlar.
Ankara, Diyarbakır, İstanbul, İzmir ve Van illerinde işkence görenler için Tedavi ve Rehabilitasyon Merkezleri ile Cizre’de Referans Merkezi bulunan TİHV, aşağıdaki pozisyon için ekip arkadaşı aramaktadır.
İlanı bilgisayarınıza indirmek için lütfen tıklayın…
(Ref:1033); TİHV Ankara Genel Merkezi’nde veya İstanbul ya da İzmir (öncelikli) Temsilcilikleri’nde görevlendirmek üzere Dokümantasyon Çalışanı. Uluslararası ve yerel düzeyde insan hakları ihlalleri ve tartışmaları hakkında ilgi, deneyim ve bilgi sahibi olmak bu pozisyon için önceliklidir.
Adayların başvurularını elektronik posta yoluyla, konu satırına başvurmak istedikleri pozisyonun referans kodunu yazıp özgeçmişleri ve niçin bu pozisyona başvurduklarına dair bir niyet mektubunu ekleyerek tihv@gelistirme.tihv.org.tr adresine iletmelerini rica ederiz.
Yapılacak değerlendirme sonucunda kısa listeye kalan adaylar görüşmeye çağırılacaktır.
Önemli Not: Ekte bulunan “Kişisel Verilerin Korunması ve İşlenmesi Aydınlatma Metni”nin okunup imzalandıktan sonra taranmış halinin özgeçmiş ve niyet mektubuyla birlikte elektronik posta yoluyla yukarıda belirtilen adrese, ıslak imzalı orijinal halini ise kargo/posta yoluyla Kültür Mahallesi, Mithatpaşa Caddesi No: 49/11 6. Kat, 06420, Kızılay/Ankara adresinde bulunan TİHV Genel Merkezi’ne gönderilmesi gerekmektedir.
Yukarıda belirtilen şekilde yapılmayan başvurular üzgünüz ki değerlendirmeye alınmayacaktır.
İlana çıkış tarihi: 1 Ağustos 2023
Son başvuru tarihi: 28 Ağustos 2023 (saat 18.00’e kadar)
Değerlendirme ve kadro seçimi son tarihi: 10 Eylül 2023
Dokümantasyon Çalışanı (Ref:1033)
İş tanımı: TİHV Dokümantasyon Merkezi’nde görevlendirilecek dokümantasyon çalışanı
Kime Karşı Sorumlu: Dokümantasyon Merkezi’nden sorumlu Yönetim Kurulu üyesi
İş Süresi: 18 ay
Birim: TİHV İzmir Temsilciliği (öncelikli), Ankara Genel Merkezi ya da İstanbul Temsilciliği
Haftalık Çalışma Saati: 40 saat (%100 çalışma zamanlı)
Deneme Süresi: İki ay
İşin Genel Amacı: 18 ay süreyle görevlendirilecek dokümantasyon çalışanı, başta işkence ve kötü muamele olmak üzere Türkiye’de yaşanan insan hakları ihlalleri hakkında araştırmalar yapıp veri toplayarak iki dilde (Türkçe ve İngilizce) günlük ve yıllık insan hakları raporları ile özel ihlal ve olaylara özgülenmiş raporlar hazırlayıp yayınlamak.
Sorumluluklar:
- Ulusal ve uluslararası yazılı ve görsel basını, resmî kurumların duyuru ve açıklamalarını, siyasi parti ve sivil toplum kuruluşlarının duyuru ve açıklamalarını, insan hakları alanında çalışan yerel ve uluslararası kişi ve kurumların raporlarını her gün düzenli olarak tarar ve analiz eder.
- İki dilde (Türkçe ve İngilizce) günlük raporlar hazırlar ve yayınlar.
- Özel ihlal ve olaylara yönelik araştırmalar yapar, raporlar hazırlar.
- Yıl sonunda çeşitli hak kategorilerinde yaşanan ihlalleri değerlendiren yıllık insan hakları raporunu iki dilde (Türkçe ve İngilizce) hazırlar.
- TİHV’in basın açıklamaları, özel raporları ve resmi yazışmaları için bilgi ve veri desteği sağlar.
- Gerektiğinde TİHV’in işkencenin önlenmesine yönelik geliştirdiği diğer çalışma birimlerine (işkence görenlere yönelik hukuki destek çalışması, ulusal ve uluslararası savunuculuk faaliyetleri vb.) bilgi ve veri desteği sağlar.
- TİHV’in sosyal medya hesaplarında yayımlanan ve insan hakları ihlallerine yönelik farkındalık yaratıcı infografik, bilgi notu, video vb. içerikler için bilgi ve veri desteği sağlar.
ARANAN NİTELİKLER
| NİTELİKLER | ASGARİ | TERCİHEN |
| İnsan hakları bakış açısına sahip olmak | ✅ | |
| Temel insan hakları kavramları hakkında bilgi sahibi olmak | ✅ | |
| Bütünlüklü bir yaklaşımla önemli insan hakları sorunlarını saptayabilme, etkin şekilde araştırma ve analiz yapabilme becerilerine sahip olmak | ✅ | |
| Düzenli medya takibi yapabilme alışkanlığı ve becerisine sahip olmak | ✅ | |
| Haber ve bilginin özünde eksilmeye neden olmadan, özet ve maddeleme yapabiliyor olmak | ✅ | |
| Masabaşı izleme teknikleri konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak | ✅ | |
| İnsan hakları ihlallerini raporlamanın ilke ve teknikleri konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak | ✅ | |
| İnsan hakları alanında akademik ve/veya bir kurumda çalışmalar yürütmüş olmak | ✅ | |
| Uluslarası ve Türkiye insan hakları hukuku konusunda bilgi sahibi olmak | ✅ | |
| Sosyal medya kanallarını takip edebiliyor, bu kanallar için kısa, ilgi çekici, yaratıcı içerik üretebiliyor ve multimedya araçlarını kullanabiliyor olmak | ✅ | |
| Zaman yönetimi çerçevesinde hızlı ve düzgün yazılı içerik üretebiliyor olmak | ✅ | |
| Stratejik düşünme, planlama ve organizasyon becerilerine sahip olmak. | ✅ | |
| İnsan hakları alanında çalışan bir sivil kurumda profesyonel veya gönüllü çalışmalar yürütmüş ve örgüt kültürü hakkında bilgili olmak | ✅ | |
| Üniversitelerin İletişim, Gazetecilik, Basın ve Yayın, Uluslararası İlişkiler, Sosyal Bilimler ya da ilgili diğer bölüm ve fakültelerinden mezun olmak | ✅ | |
| İyi derecede yazılı ve sözlü İngilizce ifade becerisine sahip olmak, | ✅ | |
| İkinci bir yabancı dilde iyi derecede yazılı ve sözlü ifade becerisine sahip olmak | ✅ | |
| İyi derecede yazılı ve sözlü Türkçe ifade becerisine sahip olmak | ✅ | |
| Seyahat engeli bulunmamak | ✅ | |
| İyi derecede iletişim becerisine sahip olmak | ✅ | |
| Ekip çalışmasına yatkın olmak | ✅ | |
| MS Office ve istatistik programlarını iyi şekilde kullanabiliyor olmak | ✅ | |
| Yeni bilgi ve becerileri öğrenmeye açık ve hevesli olmak | ✅ | |
| Üstlendiği sorumlulukları yerine getirmek | ✅ |